Președintele PSD Galați, Dan Nica, deputat al României la Bruxelles și, totodată, lider al social-democraților în Parlamentul European, și-a informat colegii, dar și electoratul, că, după ce Ursula von der Leyen – șefa Comisiei Europene a preluat propunerea PSD și a Grupului politic – S&D – cu privire la salariul minim european, inițiativa se va concretiza într-un act juridic ce va reglementa legislativ cadrul de acordare a unui salariu minim în toate țările Uniunii Europene – o DIRECTIVĂ CADRU
”Obiectivul declarat al viitoarei directive este un semnal încurajator privind noile politici sociale ale Comisiei Europene, atât de așteptate de cetățenii afectați de criza economică declanșată de pandemie”, a precizat Dan Nica, subliniind, în același timp, câștigul important de imagine adjudecat, cu această ocazie, de social-democrații români în Parlamentul European.
În majoritatea statelor membre, lucrătorii sunt afectați de o adecvare scăzută și / sau de lacune în acoperirea protecției salariului minim.
Având în vedere acest lucru, directiva propusă creează un cadru pentru îmbunătățirea adecvării salariilor minime și a accesului lucrătorilor la protecția salariului minim în UE.
Directiva propusă este concepută pentru a atinge aceste obiective, luând în considerare și respectând pe deplin specificitățile sistemelor naționale, competențelor naționale, autonomia partenerilor sociali și libertatea contractuală. De asemenea, este conceput astfel încât să protejeze accesul la ocuparea forței de muncă și să ia în considerare efectele asupra creării de locuri de muncă și competitivității, inclusiv pentru IMM-uri.
În comparați
e cu un instrument fără caracter obligatoriu, cum ar fi o recomandare, o directivă are avantajul de a oferi certitudine cu privire la cerințele minime și obligațiile procedurale pe care statele membre trebuie să le aplice. În același timp, lasă loc statelor membre să decidă modalitatea de punere în aplicare a acestor cerințe minime, fără a afecta competența lor și autonomia partenerilor sociali. O directivă poate asigura că progresul nu este parțial sau neuniform în întreaga UE și poate consolida încrederea între statele membre și partenerii sociali, contribuind astfel și la condiții de concurență echitabile pentru companii.
--------------------------
Comisia Europeană a propus miercuri, 28 octombrie, o directivă a UE în scopul de a se asigura că lucrătorii din Uniune sunt protejați prin existența unor salarii minime adecvate care să le permită un trai decent peste tot unde muncesc. Atunci când sunt stabilite la niveluri corespunzătoare, salariile minime produc nu doar un impact social pozitiv, ci și beneficii economice mai ample, întrucât duc la reducerea inegalității salariale, contribuie la susținerea cererii interne și la consolidarea stimulentelor de a lucra.